(벤처 기업의 조직 구조 설계) 한우물, 다각화 경영의 조직구조 및 벤처 지주회사의 事例(사례)
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작성일 23-01-09 17:47
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우리나라에서 규모가 작은 대
부분의 중소기업은 이렇게 foundation자에게 힘이 집중된 편이다(김현태, 2000).
지금의 거대 공룡인 재벌도 탄생 시점에서는 매우 작았듯이, 벤처는 초기에는 소규모의
기업으로 처음 하게 되고, 그렇기 때문에 최고경영자 1인에 의존하는 비중이 매우 높은
단순 조직 형태로 처음 한다.
이런 소규모에서는 단순 조직 유형이 가장 걸맞다. 단순 조직 유형은 foundation자 1인이 전체
를 관장하는 형태이다. 탄생한 시점의 기업은 규모가 작다.
이러한 단순 조직은 foundation자 개인에 대한 비중이 높아 경영이 단순하고 일개인에게 권
한이 집중되어 비formula …(To be continued )
(벤처 기업의 조직 구조 설계) 한우물, 다각화 경영의 조직구조 및 벤처 지주회사의 事例(사례)
다. 한 마디로, foundation자 혼자 관리, 회계, 판로 개척, 마케팅 등
전 영역을 책임지고 이리 뛰고 저리 뛰고 한다는 말이다. 이 단순 조직이란 `foundation자 경영`
과 동의어 이다. 즉, foundation자 위주의 경영을 말한다.
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레포트/경영경제
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(벤처 기업의 조직 구조 설계) 한우물, 다각화 경영의 조직구조 및 벤처 지주회사의 사례(instance)
목차
벤처 기업의 조직 구조 설계
Ⅰ. 한우물 경영의 조직 구조
Ⅱ. 다각화 경영의 조직 구조
1. 중앙집권식 기능 조직 유형
2. 다중 부서 조직 유형(M-유형)
3. 지주회사 유형
Ⅲ. 벤처 지주회사의 사례(instance) : 소프트뱅크
1. foundation : 아이템 개발 및 초기 사업화
2. 자금 조달
3. 전문 경영인 영입
4. 사업화
Reference List
벤처 기업의 조직 구조 설계
벤처 기업의 성장 모델로는 기존 사업을 확장하면서 한 사업에 집중하는 `한우물 경영`
과 기존 사업을 넘어 다양한 사업 범위를 추구하는 `다각화 경영`이 있다아 사업 범위를
대해 어떤 구상을 갖느냐에 따라 다른 성장 모델을 선택할 수 있다아 사업 범위의 구상에
는 최고경영자의 심리 및 인성 characteristic(특성) 등 개인적 characteristic(특성)과 노동 및 자본시장과 같은 environment적
characteristic(특성)에 따라 달라질 수 있다아..
(벤처 기업의 조직 구조 설계) 한우물, 다각화 경영의 조직구조 및 벤처 지주회사의 사례(instance)
목차
* 벤처 기업의 조직 구조 설계
Ⅰ. 한우물 경영의 조직 구조
Ⅱ. 다각화 경영의 조직 구조
1. 중앙집권식 기능 조직 유형
2. 다중 부서 조직 유형(M-유형)
3. 지주회사 유형
Ⅲ. 벤처 지주회사의 사례(instance) : 소프트뱅크
1. foundation : 아이템 개발 및 초기 사업화
2. 자금 조달
3. 전문 경영인 영입
4. 사업화
* Reference List
* 벤처 기업의 조직 구조 설계
벤처 기업의 성장 모델로는 기존 사업을 확장하면서 한 사업에 집중하는 `한우물 경영`
과 기존 사업을 넘어 다양한 사업 범위를 추구하는 `다각화 경영`이 있다아 사업 범위를
대해 어떤 구상을 갖느냐에 따라 다른 성장 모델을 선택할 수 있다아 사업 범위의 구상에
는 최고경영자의 심리 및 인성 characteristic(특성) 등 개인적 characteristic(특성)과 노동 및 자본시장과 같은 environment적
characteristic(특성)에 따라 달라질 수 있다아
1) 한우물 경영의 조직 구조
foundation 초기 벤처 조직은 대부분 단순 조직 유형이다.
